7月12日，，，，《财富》发布了2022年中国500强排行榜。。榜单显示，，，，500家上榜的中国上市公司总营业收入达到62万亿元人民币，，，
，在中国经济发展中扮演了举足轻重的角色
。。以中国石油、、、、中国建筑
、
、、国药集团等为代表的国资央企，
，，，以及以招商银行、
、申通快递等为代表的大型集团组织，，，通过特亿达协同运营平台抢抓数智机遇，，，推动数字化转型落地，
，
，迈向世界一流。。。。

作为我国经济高质量发展的主力军，，技术创新正在成为中国500强高质量发展的关键因素，
，而数字化技术是推动企业全面创新的重要前提。。

大型组织的数字化挑战

大型集团组织的数字化转型
，，，本质上是利用数字技术为企业高质量发展赋能。。。。在新技术、
、新商业的影响下，，，大型组织想要保持差异化的核心竞争力，，
，，实现业务高速发展，，，
，需要具备动态多变的组织架构、、灵活的业务流程处理能力、、、、高效的运营和服务效率、、满足个性化的业务定制需求
，，
，，以及打通产业链上下游实现内外部高效协同。。。。

因此
，，对于大型组织的数字化转型升级，，，不仅涉及到简单的IT应用服务，，更是一个从技术应用
、、、
、流程再造到管理变革、
、
、人员转型的系统工程，，这就需要平台化的设计架构
。。。大型组织的数字化转型升级，，应从以往的单一应用视角转变为平台视角
，，通过构建一套一体化、、、可适配的数字化技术底座和运营平台，，
，，真正支撑起企业的高质量发展。。

特亿达倾力打造一体化数字底座

作为中国领先的协同管理软件及云服务提供商，，，特亿达基于自主研发的一体化、、、一站式数字化协同运营平台，，，正成为大型集团组织数字化转型升级基座的首选。。。。

特亿达协同运营平台以云原生、、微服务、、、、低代码
、、容器化、、智能化等全新技术打造，，，从业务数据化到数据业务化，
，，
，从传统架构到数云融合，，通过全员、、、、全域
、、、、全端、
、全程的数字化大链接
，，以及从数据打通、、、数据挖掘、、、数据泛化到数据决策，，让协同
、、数据双轮驱动，，，不断累计和形成企业的数据资产，，，，从而实现企业新的增长飞轮，，，支撑企业追求业务敏捷化、、
、业务快速迭代和业务第二曲线。。

目前
，
，，已有超过5万家中大型组织以特亿达协同运营平台为底座，，全面提升组织协同运营效率。
。。国资委直属大型央企、、、中国500强之一的国药集团
，，，通过协同运营平台打造了全产业链模式下的跨组织
、、跨地域的运营管理模式，，，，平台覆盖整个国药集团
，，，，总注册人数达到15万人
，
，，，同时在线达万余人；我国最大的粮油食品进出口公司中粮集团，，
，围绕“粮、、、、油、
、
、、糖、、棉”等核心业务，，
，，基于协同运营平台全面集成财务
、
、
、、供应链、、、采购、
、、、电商等业务系统，，完成了涉及近两百个组织
、、
、六万名员工的业务流程改造工程，，
，实现了集团资源的一体化运作。。。

当前，
，，，数字化已成为驱动企业增长的核心源动力，，而让全员统一大链接的数字技术底座则是企业转型升级的刚需。
。。
。特亿达将依托COP协同运营平台，，，，持续陪伴并助力企业自生长，，，使能千行百业数智化转型。
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