哲学是构造知识体系和科学体系的方法论
，，
，，它指导人类不断地认识世界、
、适应世界和改造世界，，，，并使其构造的知识体系和科学体系不断地被积累、、沉淀、
、
、、完善与优化。
。历史上哲学可以粗分为二大流派，
，，
，理性主义和经验主义。。。。

理性主义流派以苏格拉底和柏拉图为代表，，，
，认为人们在不断追求真善美的过程中，，，，产生了各种理念，，，，而理念是事物的本质
，，
，，“某物的理念就是某物的本身”
。。。认为人们感知的现实世界是理念投射的影子或摹本
，，各种现象处于生灭变化之中，，而理念是永恒不变的存在。。
。木工根据理念来设计并制造出桌子，，，其他事物也是如此
。。因此而言有三种桌子存在
，，，即作为理念的桌子、、因模仿理念而存在的可感的桌子
，，
，，以及因模仿可感的桌子而存在的画家所描绘的桌子。。

理性主义哲学偏“唯心主义”，，
，，认为人们通过五官能够感知到的事物和现象是很有限的，，并且感知到的也未必是真理的本质
，，，只有不断追求真善美的心，，
，，才能创造出更多的理念，，，才发展出了今天的许多事物。。。。

经验主义流派以杜威为代表，，认为所有的知识都是通过经验得到的
，，，，是行动和经验产生知识
，，观念必须在实验中锻炼和在实践中检验，
，即“实践是检验真理的唯一标准”。。。。

经验主义哲学偏“唯物主义”，，，，也是实用主义，，“有用即是真理”。。。。

二种流派很难判断谁更正确
，
，，，就如中医和西医也很难判断孰优孰劣
。。

致远的企业协同运营平台之所以强大，，，，是因为融合了这二种哲学思想，，，，将企业经营管理在物理世界所表现出来的、、、、看得见、、、摸得着的组织职能+流程控制管理模式
，，
，通过信息化手段，，，在数字世界进行了设置和重构，
，，，以保障企业的战略执行和管理过程落地，，，，提升客户的响应速度与工作效率。。。。并在此基础上，，进一步对数字世界的企业经营管理数据做分析，，洞察出在物理世界不易发现的业务之间的关联和业务中存在的问题及其可能的因果关系，，，来优化企业业务，，，改进管理方法
，
，
，
，提升经营效益，，，实现精细化管理和效益化经营。。。

致远协同运营平台所产生出来的诸如：客户管理
、、人力资源管理
、
、项目管理等系统
，，，不同于传统信息化系统
，
，
，
，不是简单的OA+客户管理、、、、OA+人力资源管理、、、OA+项目管理等系统的叠加，，，也不是所谓的“最佳实践“的单一实例
，
，，，而是能够因企业而异、
、、、因发展阶段而异，
，，在数字（虚拟）世界中持续创造出的众多的不同“实例”
，，，，最终会是什么
，，，，仅受制于“画家的想象力”。。

正如太极里的阳和阴
，，
，
，互相促进
，，阳生阴，
，，，阴生阳。。
。物理世界的事物（业务）可以在数字世界孪生（数字孪生），
，，，而数字世界又可以根据想象力（假设）和新的理念，，，拟合（设计）出更多新事物，，并通过技术呈现出来，，，验证之后成为创新的事物（业务）。。

致远协同运营平台提供了企业经营管理在物理世界和数字世界的协同运营，
，利用数字世界具有无限的创新空间及数字能力边际效益递增的属性，
，在数字世界中不断产品创新、、、业务创新和流程创新，，然后又协同到物理世界中
，，，形成了对企业业务模式和经营管理的创新引领、、落地固化、、、
、再创新的循环往复，
，这势必能成就企业美好的未来。。。