正如特亿达执行总裁向奇汉所说
，
，，我们正进入后ERP时代。
。
。。那么
，
，从管理软件的历史来看什么是后ERP时代，，
，，这个时代具有什么样的特点呢？？
？
？

企业管理软件的变革

首先让我们来回顾一下管理软件的发展历程
，，
，并探讨其本质。。
。企业最开始的信息化，，，，是用office套件来进行文件、、、表格、
、演示文档的编辑；尔后
，，
，
，开始部署一些简单的事务协作与记录软件，，，比如OA；与此同时，，，一些细分领域的管理软件开始丰富起来，，，，比如HR管理软件、、财务管理软件
、、、
、CRM管理软件、、
、、供应链管理软件等；最后，，ERP的出现，
，，开始将组织作为一个统一整体
，，
，从信息角度对组织及其行为进行了比较完整的刻画。
。。
。ERP软件的涵盖范围广泛
，，，，包含丰富的功能模块，，，涉及企业的方方面面。。

可以说，，，ERP是企业管理软件的集大成者。。
。是否ERP就是企业管理软件的终点呢
？？？？事物是处在永恒的发展变化之中的，，，肯定还有比ERP更厉害的“物种”出现。。。重要的是这一新兴物种具有哪些特征，
，相对于ERP又具有哪些革命性的提升呢？？？？

我想协同管理软件会是“新物种”的强有力候选。
。
。。在我看来，
，，，协同管理软件保留了ERP的优势并融入了自身独有的特色——打通组织内信息孤岛
；同时，，协同管理软件具有ERP没有的功能——打通组织间的信息流
。。。。

在特亿达诸多客户应用实例中，，
，可以发现协同管理软件的一些优势
。。。
。下面我将以在本次大赛上看到的一些实际用户案例出发，
，来谈谈协同管理软件的功能本质。。。

内部协同的目标是打通信息孤岛

管理软件的主要作用就是促进组织内部的信息流动，，并以此来提高组织管理效率。。。而信息孤岛在任何组织内部都普遍存在，，这主要是两个原因造成的：一方面是组织内部也要分为不同的团体，，，，每个团体都会形成一个信息边界，，并且团体有各自的利益诉求
，
，信息边界和利益冲突的存在会导致一个组织内部有信息孤岛；另一方面，，
，，一个组织会产生不同类型的信息
，，，，比如员工绩效信息、、
、、财务信息、、业务信息、、、物料信息等，，，不同信息其标准不同，
，，，融合起来有一定的难度
。。信息孤岛的存在，，，，大大降低了组织内信息流动的效率
，
，是阻碍企业管理效率提升的一个重要因素。
。。

因此，，打破组织内的信息孤岛
，，
，，促进信息充分流动，，对于提升管理效率具有重要作用，
，，，也是衡量协同管理软件好坏的关键指标。。。。

在特亿达的用户中，，
，
，中国信息通信研究院（简称“中国信通院”）的应用案例具有很强的示范意义。。。中国信通院是工业和信息化部直属科研事业单位，，，，拥有12个二级单位，，员工人数2400余人
。。
。更重要的是
，，该院采用了多个异构的信息系统，
，，，比如NC、、、、帆软、、、
、质量管理平台。
。
。。中国信通院各个二级单位以及多个异构系统的存在
，，让其内部信息孤岛现象严重。。。。在该院采用志愿互联的协同管理系统后，，，，构建起了全员协同办公管理平台，
，实现了公文管理
、、督察督办管理、、
、科研管理
、、出国组团管理等应用，
，同时实现与NC、、、、帆软、、、质量管理平台等十几个异构系统的集成。。。特亿达的协同管理系统帮助中国信通院打通了业务数据及流程管理，，
，消除了业务和信息孤岛现象，，，，实现了内部业务闭环管理，
，，改善了整体协同水平。。。
。最终帮助其实现办公效率的提高，，，以及沟通成本
、、、
、资源成本的降低。。。

中国信息通信研究院信息管理中心经理 莫莉娟 现场分享

外部协同是突破ERP的关键

如果仅仅是内部协同，，，那还没有跳出ERP的范畴，，，甚至一些协同管理软件也能完成部分功能。。。要想突破ERP的藩篱，
，，在后ERP时代管理软件的标杆，，协同管理软件还需要具备怎样的能力呢？？

通过仔细分析，
，，我们发现以前的管理软件，，，无论其做的有多好，，，都只是在组织内部发挥作用
。
。。ERP再强，
，也是组织内部的管理工具。。因此，，，要突破ERP，，，关键是要突破组织边界，，实现组织间的协同，，乃至实现泛组织协同和社会化大协同。。。。

应该说，
，，要实现社会化大协同还有很长的一段路要走。。。目前的努力重点
，
，是实现更广泛高效的组织间协同。。。还是以特亿达的用户实践为例，，
，北京交通大学经济管理学院是特亿达众多高校用户的典型代表之一
，，
，，该学院通过致远V5协同管理平台部署，，构建内部协同办公管理平台和外部社会化协同平台。。不仅实现了预算管理、、、人力资源管理、、
、资产管理和项目管理组织内部管理，，，，还通过致远formtalk云产品部署
，
，构建包括学生服务、
、、校友服务、、、兼职教授服务、、、、应聘者服务的社会化协同管理平台，，实现了内外部资源管理的统一协同。。

北京交通大学经管学院信息化办公室副主任罗宇 现场分享

纵览管理软件的发展历史，，不断消除信息孤岛
，，打通信息流，
，是其永恒的主题
。。
。。随着云计算、
、
、、大数据和人工智能等新技术的发展，，，，ERP越来越不能满足组织的管理需要，，亟需更高效的管理系统来实现泛组织协同和社会化大协同，
，进而帮助组织和社会实现效率提升。。。。特亿达作为协同管理软件领域的开创者，
，，已率先在产业链协同和社会化协同迈出了第一步
，，，，未来，，基于用户需求的变化和厂商的对产品的进一步深入研发，，
，协同最终将走向哪里呢？？？留点悬念，，
，与君共思！！